🔹در تاریخ سوم مهرماه ۱۴۰۴، مدیر منابع انسانی فلات قاره به همراه ۱۰ نفر از روسای واحدهای مدیریت منابع انسانی در منطقه خارک حضور یافتند.
علیرغم بیان شفاف مشکلات و مطالبات صنفی و قانونی توسط همکاران منطقه، هیچ پاسخ شفاف و قانع کننده ای از سوی مدیر منابع انسانی به پرسنل داده نشد.
🔹پیرو این جلسه و در ادامه مطالبه گری صنفی و قانونی، پرسنل منطقه در بیانیه اول خود فرصتی یک ماهه تا پایان مهرماه به ایشان و مدیران فلات قاره دادند تا پیگیر حل مشکلات و مطالبات صنفی پرسنل عملیاتی شرکت باشند و پاسخی شفاف به پرسنل ارائه نمایند.
🔹با کمال تاسف، در مهلت تعیین شده، هیچ اتفاق مثبت و اقدام عملیای در جهت پیگیری مطالبات صنفی پرسنل نیفتاد و هیچ پاسخی هم از طرف این به ظاهر مسئولین و مدیران به مطالبات پرسنل داده نشد.
این بی اعتنایی به مطالبات پرسنل که ستون اصلی تولید در مناطق عملیاتی هستند، حتی به آنجا رسید که در سفر مورخ سی ام مهرماه مدیر عامل به منطقه، ایشان حدود ۳ ساعت با مدیران پتروشیمی خارک و شرکتهای خصوصی جلسه برگزار کردند اما حاضر به حضور ۳ دقیقه ای در بین پرسنل منطقه نشدند!!!
🔹تنها اتفاق این مدت، افزایش طنز آمیز و بی خاصیت ۲۵درصدی سقف حقوق پرسنل خشکی و ۲۰درصدی پرسنل سکوهای دریایی بعد از گذشت ۷ماه از سال بود( خداوند هیچ کارمندی را گرفتار مسئول احمق و بی شعور نکند که فرق بین کار در خشکی و دریا را نمی داند )، درحالیکه سقف حقوق پرسنل ستادی و شمال نشین از همان ابتدای سال، ۳۰درصد افزایش یافته بود که با احتساب عیدانه وزیر در ابتدای سال با حذف سقف اول یادگار زنگنه ملعون، این افزایش سقف حقوق شمال نشینان بسیار بیشتر از ۳۰درصد میشود.
🔹این افزایش ناچیز سقف حقوق پرسنل مناطق عملیاتی، فرسنگها با مطالبه پرسنل که دریافت کامل فوق العاده ها و مزایای عملیاتی و اقماری می باشد، فاصله دارد.
🔹درخصوص سایر مطالبات اصلی پرسنل از قبیل اصلاح پایه حقوقی پرسنل کف بگیر سازمان، شفاف سازی مالیاتهای دریافتی، اجرای کامل ماده۱۰، دریافت کامل سنوات بازنشستگی و … و همچنین مطالبات رفاهی و انگیزشی پرسنل نیز، انگار که یاسین در گوش حیوان نانجیب خواندهایم.
📛لذا ما پرسنل رسمی و عملیاتی منطقه خارک، با اظهار تاسف از بیمسئولیتی مسئولین و مدیران مربوطه و در کمال ناامیدی از غیرت و تعهد کاری و اخلاقی ایشان، اعلام می کنیم که از تاریخ اول آبان ۱۴۰۴ “تا اطلاع ثانوی” اقدامات جدیدی به شرح ذیل را در جهت پیگیری مطالبات صنفی و قانونی خود آغاز کرده ایم، شاید گوش شنوا و وجدان بیداری پیدا شود.
➖عدم انجام هرگونه کار ناایمن، با وجود اینکه تاکنون پرسنل منطقه با غیرت و فداکاری خود، در بسیاری از موارد در جهت حفظ تولید و تاسیسات منطقه، جان خود را در کارهای ناایمن به خطر انداخته بودند.
➖عدم ارائه گزارش روزانه تولید در روزهای حضور پرسنل در نمازخانه منطقه و تاخیر چند ساعته در ارائه گزارش در سایر روزها
➖عدم حضور در جلسات تولید با ستاد
➖افزایش زمان حضور در نمازخانه منطقه و عدم حضور در محل کار از ساعت ۶ الی ۱۰:۳۰ روزهای یکشنبه و چهارشنبه
⛔قطعا این اقدامات، حداقل واکنش پرسنل رسمی منطقه عملیاتی خارک به بیتوجهی و بیاعتنایی مسئولین و مدیران ستاد نشین شرکت ملی نفت ایران و شرکت نفت فلات قاره به مطالبات قانونی پرسنل خواهد بود و در صورت استمرار
این بی توجهی و عدم برآورده شدن خواسته های پرسنل، اقدامات بعدی شدیدتر و جدیتر خواهد بود.
پرسنل رسمی شرکت نفت فلات قاره در منطقه عملیاتی و اقماری خارک
۹ آبان ۱۴۰۴
«سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران از خواسته های کارگران مناطق عملیاتی و اقماری خارک حمایت خود را اعلام کرده و برایشان آرزوی موفقیت می کند.
دستان پلید مافیای نفت از صنعت و افتخار و ثروت ملی نفت و گاز کوتاه باید شود.»
🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸
